Personalista účetní
19. 12. 2018 |
PERSONALISTA/PERSONALISTKA, ÚČETNÍ
Spolek Trend vozíčkářů Olomouc hledá zaměstnance na HPP na pozici personalista/personalistka, účetní, nástup od 1.4.2019.
Požadujeme:
- Minimálně středoškolské vzdělání
- Orientace v mzdové problematice, personalistice
- Orientace v účetní oblasti, fakturaci apod.
- Znalost zákoníku práce a souvisejících předpisů, znalost zákona o účetnictví
- Znalost MS Office Excel, Word, internet
- Znalost účetních programů, Pohoda, Pamica
- Zodpovědnost
- Pečlivost
- Trestní bezúhonnost
Náplň práce:
- Přijímání nových zaměstnanců, sepisování pracovních smluv a jiná administrativa
- Zadávání dat do programu, rozlišovat zakázky , střediska
- Spolupráce s účetní firmou, která zpracovává mzdy a jejich kontrola, komunikace s úřady
- Zajímat se o novinky v oblasti mzdové účetní, rozšiřovat své znalosti
- Vedení stravenek, výdej, příjem. Zástup za ekonoma (fakturace, pokladna apod.)
- Soupisy majetku a fyzická inventarizace majetku a výpomoc s inventarizací mezd
- Zpracování statistik, přepočtených stavy zaměstnanců, schopnost pracovat v týmu
- Vyřizování příspěvků z Úřadu práce, orientace v dotacích, dodržování termínů
Nabízíme:
- Zkrácený 0,5 úvazek 20h týdně
- Vzdělávání v oboru
- Stravenky v hodnotě 70,-Kč
- Příspěvek na penzijní, životní pojištění
- Sick days - 3dny
- Smlouva na dobu určitou
V případě Vašeho zájmu zašlete Váš životopis s kontaktními údaji do 13. 1. 2019 na email: koupilova@trendvozickaru.cz. Do předmětu emailu napište PERSONALISTA ÚČETNÍ. Všem uchazečům odpovíme, vybrané pozveme k osobnímu pohovoru.
Kontaktní osoba:
Marcela Koupilová
ekonom
Tel.: +420 739 380 545
E-mail: koupilova@trendvozickaru.cz
Odpovědí na tento inzerát či zasláním Vašeho životopisu a dalších materiálů společnosti, dáváte souhlas ke shromažďování, zpracování a uchování Vašich osobních údajů dle s ustanovením čl. 13 Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) č. 2016/679 ze dne 27. dubna 2016, obecného nařízení o ochraně osobních údajů. Tento souhlas platí po dobu 2 let až do jeho odvolání písemnou formou.